Découvrez l'AFEST, actions de formation en situation de travail 

L’Afest ou Action de formation en situation de travail est une action de formation. L’action de formation est définie comme un parcours pédagogique permettant l’atteinte d’un objectif professionnel (développement des compétences et/ou de la qualification). Elle peut se dérouler en présentiel, en tout ou partie à distance ou en situation de travail. L’Afest a la particularité d’utiliser le travail comme « matériel » (ou support) de formation.

Les actions de formation en situation de travail dite AFEST sont idéales pour les petites structures qui pratiquent souvent du tutorat non formalisé et qui forment leurs salariés « sur le tas ». L’AFEST donne un cadre à ces habitudes et permet aux entreprises de gagner en efficacité avec des modalités de formation plus souples. 

Ce dispositif participe au développement des compétences des salariés et à l'acquisition de savoir-faire. Le collaborateur expérimente ses acquis en situation réelle, les phases d'évaluation permettent d’attester des progrès effectués.

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Source : https://www.akto.fr ( article écrit et publié par AKTO )